- 2021/09/18
ABEMAトーナメントの決勝、普通に行けば、チーム藤井の勝利だけど、同世代として、チーム木村に頑張って欲しい。
と思ったら、初戦、木村九段が、伊藤四段に勝利。フィッシャールールで勝つなんてすごいな、木村九段。 無……
ヒューマンスキルが重要というのは同感ですね。
なぜ「キャラ採用」?外資系の”人を見る目” | 世界一つらいけど、世界一笑える外資系 | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト.
超優秀な人しか入れないと思われている外資系金融ですが、実際にはそんなことはありません。私が見てきたかぎり、新卒・中途ともに採用基準は、以下の3つに分かれます。
① 本当に優秀な人採用
② ルックス採用
③ キャラ採用