デジタル人材育成宣言、まあ、そうだなとは思うけれども、なんかワクワク、ドキドキする内容ではなかったです。

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地に足がついた、と言うべきなのかもしれません。夢を語ることはできても、実務になると夢だけというわけにはいきませんから。

日本企業のDXがうまくいかないのは、組織と人材に問題があるから、というのには100%賛成です。もっと言うと、これは日本企業に限らないと思います。

角田仁(つのだ・ひとし)
デジタル人材育成学会 会長。千葉工業大学 教授。博士(筑波大学)。元東京海上日動火災保険(株)IT企画部参与(部長)。1989年に東京海上に入社。主にIT部門においてIT戦略の企画業務を担当する。その後、海外部門でグローバルIT戦略の企画も担当。2015年からはIT企画部参与(部長)および東京海上日動システムズ(株)執行役員。東京海上時代の最後は情報セキュリティやITSMの総責任者を務めた。また、多くのIT人材の育成にも尽力。2019年に30年間務めた東京海上を退職し、大学教員へ転じた。2021年から現職(千葉工業大学)。ベンチャー企業数社のアドバイザーも務めた。楽天イーグルスの熱烈なファン。

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