- 2024/05/29
新入社員が現場に配属される。今年の配属はDAアルゴリズムを使って実施する初めての試みなので、ちょっとドキドキします。
DAアルゴリズムを使うと、組織側の順位付けが難しいのですが、今回は、資質に基づいて計算することにしま……
なので、チームの象徴を桜並木にしてみました。
ミッションが「働く人の幸福感の最大化」。
ビジョンが「満開の桜並木」で、これは、個人が自分の才能という花を開くことの象徴です。
バリューが「昭和からの卒業に向けての科学的手法の導入」「多様性の確保と個性の尊重」「未来を創るために自らの変革」っていう感じです。
今のところ、自分としてはしっくりきています。共感されるかどうかはわかりませんけど。