大ピンチ。毎年「評価が下から5%」の社員は自主退職してもらってます。

大ピンチ。毎年「評価が下から5%」の社員は自主退職してもらってます。

今はまだいいですけど、自信を持って言えるのは、入社して5年間は下から5%に確実に入っていました。そのとき、クビになっていたら、かなり違う人生になっていたと思います。良かったか、悪かったかはわかりませんが。

昔から外資系には多かった形態だが、先日訪問した会社は、「成果により、社員を毎年一定数入れ替える」という厳しい会社であった。最近は日系でも増えているように感じる。 「具体的に何をしているのですか?」と聞くと、年1回の評価で…

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